Faut-il libérer l’entreprise ? : confiance, responsabilité - download pdf or read online

By Bourgeois, Nicolas; Senard, Jean-Dominique; Verrier, Gilles

ISBN-10: 2100743015

ISBN-13: 9782100743018

Los angeles 4e de couv. indique : "Comment tourner définitivement l. a. web page du taylorisme et de son héritage encore très présent aujourd'hui ? L'entreprise libérée offre-t-elle une réponse pertinente ou se réduit-elle à un effet de mode ?En ce début de XXIe siècle, les differences à l'oeuvre dans l'environnement de l'entreprise lui imposent de revisiter en profondeur ses pratiques de administration des hommes et  Read more...

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2 e n s u it e d e la f l u i d i t é d u p r o c e s s u s , s a n s « f ile s d ’ a t t e n t e » , a v e c d e s a c t io n s q u i d e v r o n t ê t r e m e n é e s a u n iv e a u d e s p r o c e s s u s g lo b a u x , m a is a u s s i u n e lo g iq u e d ’a m é lio r a t io n c o n t in u e du t r a v a il in d iv id u e l. C e tte lo g iq u e , a p p liq u é e d e m a n iè r e s y s t é m a t iq u e , c o n d u i t à d é v e lo p p e r d e s t e c h n iq u e s d e lis s a g e p e r m e t t a n t d ’ é v i t e r le s p ic s e t le s c r e u x d e p r o d u c t i o n .

Le le a n a p e r m is à c e r t a in e s e n t r e p r is e s de r é a l is e r des g a in s de p r o d u c t i v i t é i m p o r t a n t s . S o n i m p l é m e n t a t i o n a é té à l ’ o r i g i n e d e la s u r v i e d e s it e s i n d u s t r i e l s e n d i f f i c u l t é . L e g r o u p e L ’ O r é a l e s t im e p o u r s a p a r t q u e s o n d é p l o i e m e n t a p e r m i s d e g a g n e r 2 0 % d e c a p a c it é s s u p p lé m e n t a ir e s e n d e u x a n s . A v e c c e t t e a p p r o c h e , le g r o u p e E s s i l o r a d i v i s é p a r d e u x le s t a u x d e n o n - c o n f o r m i t é d e l ’ e n s e m b le d e se s u s in e s e n t r o is a n s h P o u r a u t a n t , le l e a n f a it l ’ o b je t d e c r it iq u e s .

C e c i se t ra d u it p a r u n p la n d ’a c tio n é q u ilib ré e n tre recad rag e et s o u tie n . U n e ré u n io n q u o tid ie n n e de 15 m in u te s ave c les in g é n ie u rs de p r o d u c t io n , l ’ in fir m iè r e , la R H , les g e stio n n a ire s p la n n in g a été m is e e n p la ce p o u r l ’é la b o ra tio n et le s u iv i d u p la n d ’a c tio n . L e s regards cro isés p e rm e tte n t de p re n d re au cas p a r cas les d é c isio n s les p lu s p e rtin e n te s . E n m o y e n n e , 1 2 0 a c tio n s s o n t m e n ée s c h a q u e a n n é e .

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by Jason
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